
适应新形势,抢抓新机遇,
努力开创妇婴医院工作新局面
——四平妇婴医院2017年度工作总结表彰大会
2018年2月1日下午,我院在妇产科楼六楼会议室隆重召开2017年度工作总结表彰大会。四平市卫生和计划生育委员会副主任、党组成员张宇出席了大会。
大会由副院长罗德光主持,院长王西莲作工作报告。院领导、中层干部、全院职工近200余人参加大会。
大会首先听取了王西莲院长作的题为《适应新形势,抢抓新机遇,努力开创妇婴医院工作新局面》的工作报告。
《报告》从八个方面对2017年工作作了全面回顾,深刻总结了一年来的工作经验和体会,指出了目前仍然面临的一些问题和差距。《报告》显示,2017年四平市妇婴医院在市卫计委党组的正确领导和支持下,在院党委及全院职工的共同努力下,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,不忘初心,砥砺前行。紧密围绕“把方向、带队伍、抓质量、强管理、促发展”的工作思路。通过强化医院内部管理,提升医疗服务能力,树立社会良好形象,倡导科技兴院等一系列举措,统筹推进工作落实,各项工作取得了显著成绩,全院呈现良性发展态势。
《报告》指出,2017年党风廉政建设不断深入,深化医改成效显著,外联上挂平台更广,重点项目成果丰硕,医教研成绩斐然,公益职能深得民心,医院精神文明建设硕果累累,职工文明素质不断提高,医院获得“全国三八红旗集体、市文明单位、医政医管工作先进单位、全市妇幼健康服务工作先进单位”等多项殊荣。28名同志分别被市委、市政府授予“五一劳动奖章”“五四青年奖章”“最美健康卫士”“四平名医、名护”“优秀志愿者”“医德标兵最美护士”等荣誉称号。四平市电台、报社等媒体报道我院惠民等服务活动20余次,提高了医院的影响力和信誉度。
在安排部署2018年工作时,王西莲院长在报告中就主动服务标准化、医疗技术规范化、医院管理制度化、党组织建设标准化、一个依托、四个中心建设战略布局、引进技术项目,加快科技兴院步伐、开展人事制度改革,优化用人机制、遵循“以人文本”理念,实施环境升级改造、加强医德医风建设,开展行业作风专项整治、传承促创新、建设促发展,喜迎建院60年等十个方面,提出了全年工作思路和主要任务。
《报告》号召全院职工在新的一年,要以昂扬进取的精神状态、实干担当的工作作风,凝心聚力、务实拼搏、砥砺奋进,以自强不息的气势,打造利益共同体、命运共同体、责任共同体,更好构筑妇婴精神、体现妇婴价值、展示妇婴力量,再创妇婴辉煌!
《报告》在一片热烈的掌声中结束。
为进一步统一思想,提高认识,理清思路,推动各项工作在新的一年里再上新台阶,大会对2017年度工作中荣获先进工作者、优秀共产党员、工会积极分子、科研项目获奖者进行表彰通报。
副院长郭明宣读表彰决定,2017年“医德医风”情况
副院长罗德光宣读孕产妇管理中心孕妇学校校长及讲师聘用决定
副院长罗德光、副院长郭明分别宣读了表彰决定,肯定了他们在弘扬医德医风,服务病患方面的突出表现,同时鼓励他们能够珍惜荣誉,戒骄戒躁,充分发挥模范带头作用,始终保持奋发有为的精神状态,以更加饱满的工作热情、更加积极的工作态度、更加务实的工作作风,做好各项工作。部分获奖代表上台领取了荣誉证书。
先进工作者代表
优秀共产党员代表
工会积极分子代表
大会公布了2017年度“医德医风”情况汇总:2017年12月5日至今,收到锦旗18面,2017年第四季度医护人员拒收红包47人次,合计13500.00元;2017年度全院医护医技人员共收到锦旗102面,拒收红包206人次,合计66700.00元。
大会公布了孕产妇管理中心孕妇学校校长及讲师聘用决定并为孕妇学校校长、讲师和瑜伽教师颁发了聘书。
(受聘孕妇学校校长的王晓兰在北京进修学习,护士长王桂华代领校长聘书)
受聘孕妇学校讲师接受聘书
受聘孕妇学校瑜伽教师接受聘书
受到表彰的代表上台发表获奖感言时说道:感谢医院提供的发展平台,我们会珍惜这来之不易的荣誉,在今后的工作中,戒骄戒躁,为医院大发展贡献更大的力量。
最后,市卫生计生委副主任张宇做了重要讲话,他对妇婴医院2017年工作给予充分肯定,并对医院2018年工作提出了四点意见,并希望全院职工在以王西莲院长为核心的院领导班子正确领导下,以党的十九大精神为指引,同心同德,埋头苦干,抓改革、强管理、提内涵、优服务,推动妇婴医院各项工作迈上新台阶,为提高全市人民健康水平,打造健康四平做出新的更大的贡献!
这次会议,全面贯彻落实党的十九大精神,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,以“时不我待、只争朝夕”求真务实的精神状态,明确了妇婴医院近期发展规划和目标,坚定了全院职工的信心,提升了凝聚力和战斗力。全院干部职工将不忘初心,牢记使命,继续秉承优良的工作作风和高昂的工作热情,积极投身医院的发展建设中,努力为四平地区广大妇女儿童提供全面的医疗保健服务,以更加饱满的热情和昂扬的斗志,谱写四平市妇幼卫生事业发展的新篇章!